Modulare kaufmännische Qualifizierung
Gesamtübersicht


Zielgruppe Arbeitssuchende aus dem kaufmännischen und dem verwaltenden Bereich
Voraussetzungen Entscheidung der Arbeitsagentur, vom Jobcenter oder DRV-Bund
Maßnahmenummer 955/0201/2011
IKZ 531104438
Beginn siehe Übersicht
Dauer Jedes Modul umfasst 6 Wochen. Die Module können auch einzeln gebucht werden.
Unterrichtszeiten Montag bis Freitag, 8:00 bis 15:00 Uhr
Schulungsinhalte Modul 1: Steuerrecht, BWL, Existenzgründung
  • Hilfestellung und Informationen zur Existenzgründung, Marketing & Vertrieb
  • Steuer-, Arbeits- und Vertragsrecht, Finanzplanung, Kalkulation
  • Betriebliche Organisation, Absatz- & Lagerwirtschaft, FI, Investition
Modul 2: EDV I –Office, kaufm. Schriftverkehr und 10-Finger-Schreibtraining (IHK)
  • Word (DIN 5008), Excel (DIN 55301), Outlook, Textformulierung/ -gestaltung
  • Schriftverkehr, Stilistik, Formschrift, Protokolle
  • Einführung Ergonomie, 10-Finger-Schreibtraining, Prüfungsvorbereitung, IHK-Prüfung
Modul 3: Rechnungswesen
  • Grundlagen der Buchhaltung, OPOS, ZV
  • Vorbereitende Abschlussbuchungen, Abschlussbuchungen
  • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Lohnberechnung, Meldewesen)
Modul 4: EDV - Buchführung (Datev & Lexware)
  • Einführung elektronische Buchhaltung (Stammdaten, Buchungen)
  • Offene-Posten-Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, ZV)
  • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Lohnberechnung, Meldewesen)
Modul 5: EDV II - Office-Anwendungen und Wirtschaftsenglisch
  • Windows, Word, Excel, Access, Outlook, PowerPoint, Internet
  • Formulierung englischer Briefe, kaufmännische Texte, Telefontraining
Modul 6: EDV - Buchführung (SAP, SBS & KHK)
  • Buchhaltung am PC (Stammdaten, Buchungen)
  • Vorbereitende Abschlussbuchungen, OPOS, ZV
  • Lohn- und Gehaltsbuchhaltung (Berechnung, Meldewesen)
Modul 7: Call-Center-Agent
  • Kommunikation & Rhetorik, Frage- & Antworttechniken, Organisation
  • Service und Vertrieb am Telefon, Beschwerdemanagement, Motivation
Modul 8: Handel - Verkauf, Marketing und Vertrieb
  • Marktforschung und Konsumentenverhalten, PR & Sponsoring
  • Kommunikationspolitik, Preispolitik, Produktpolitik, Vertrieb als Strategie
Modul 9: Business English
  • Aufbauwissen - Englisch sicher verstehen, sprechen und schreiben
  • Business Anwendungen - Wortschatz- und Grammatikkenntnisse erweitern
Modul 10: Lohn, Personalwirtschaft & Personalinformationssysteme mit SAP HR 3
  • Aufbauwissen Lohnbuchführung in Theorie, Personalwirtschaftsprozesse
  • Geschäftsprozesse Personalabrechnung mit SAP HR3 (HCM)
Modul 11: ECDL - European Computer Driving License
  • Grundlagen IT, Windows, Word, Excel, Access, PowerPoint, Internet/Kommunikation
Modul 12: Bilanzbuchhaltung
  • Nationales & Internationales Rechnungswesen
  • Grundlagen internationaler Geschäftstätigkeit
  • nationales und internationales Steuerrecht
Modul 13: Praktikum
  • Ist nur in Kombination mit 4 weiteren Modulen buchbar.

Hinweis: Der modulare Aufbau des Kurses ermöglicht eine individuellere Planung und Abstimmung auf die Anforderungen der jeweiligen Teilnehmer. Ein laufender Einstieg zu den einzelnen Modulen ist daher möglich.

Abschluss Zertifikat über die jeweiligen Module
Finanzierung Förderung durch die Arbeitsagentur oder das Jobcenter per Bildungsgutschein entsprechend dem Sozialgesetzbuch (SGB) möglich.
PDF-Download SGB Module Gesamtübersicht
Schulungsort Rackow-Schule Berlin
(Ersatz- und Ergänzungsschule)

Direkt am Zoo
Fasanenstr. 81/Ecke Kantstr.
10623 Berlin - Wilmersdorf/Charlottenburg

S-Bahn Zoo S4, S7, S9, S75
U-Bahn Zoo U1, U2, U9
DB RE1, RE2, RE7, RB14
BUS M45, M46, M49
X9, X10, X34
100, 109, 110
200, 204, 245, 249

Beratung und Anmeldung Montag bis Freitag, 08:00 - 17:30 Uhr

Telefon: 030 31 50 42 43
Telefax: 030 31 50 42 44

E-Mail: info@rackow-berlin.de
Internet: www.rackow-schulen.de

Rackow-Schulen

Staatlich anerkannte Ersatzschulen

Privatschule SGB-Maßnahmen Weiterbildung Sprachschule
Letzte Änderung: 03.05.2012